Ovdje su odabrani testovi za neprofesionalnu upotrebu. Svako se može samostalno testirati koristeći ove testove. Rezultate dobijene ovim testovima ne treba uzimati previše ozbiljno. Međutim, dobri su za širenje „unutrašnjih horizonata“, razvijanje samokritičnosti, izvor ideja za samousavršavanje. Poljski ljekari sa Instituta za nacionalno zdravlje, zajedno sa grafolozima i psiholozima, razvili su test za utvrđivanje sklonosti osobe određenim bolestima rukopisom. Da li ste skloni da planirate svoje vrijeme i da niste prepušteni na milost i nemilost vanjskim okolnostima. Svrha ovog upitnika je da se utvrdi stepen iskrenosti, otvorenosti subjekta. Dizajniran za profesionalnu psihološku dijagnostiku. Upitnik "Iskrenost" dobro se slaže sa onim upitnicima koji ne uključuju skalu laži: sa niskim ocjenama, kvadrat, trokut, pravougaonik, krug, cik-cak - marljivost, liderstvo, tranzicija, harmonija, kreativnost. Jednaka ili nejednaka zajednica. Mnogi od nas, ljudi koji su dobro upućeni u sebe, u stanju su da procijene stepen naše aktivnosti i pokažemo je u skladu sa vlastitim potencijalom. Istovremeno, mnogi ljudi koji su od prirode obdareni velikom vitalnom aktivnošću, ali to ne shvaćaju i ne znaju za njeno postojanje. Anancast ima moćnu snagu neopravdanog otpora okolnostima. Umjesto da im se prilagodi, on po svaku cijenu pokušava da ih zadrži nepromijenjenima. Ali u životu se sve mijenja, mnogo toga je relativno ili uopšte nije bitno za postojanje osobe. Dijagnoza sklonosti umjetničkim profesijama. Dijagnostika opće psihološke klime u porodici. Razboriti ljudi vole udobnost, pre nego što nešto urade, „sedam puta mere“. Drugi jure kroz život vrtoglavom brzinom: nije ih briga! Oni su u stanju da rizikuju sve, čak i ako uspeh preduzeća nije zagarantovan. Ako ste devojka ili mlada žena kojoj je ponekad veoma teško da shvati svoja osećanja prema drugoj osobi (mladiću), onda se nadamo da će vam ovaj test, koji je razvio profesor Kovalev, donekle pomoći da sredite svoja osećanja . Ovaj test će vam pomoći za introspekciju u određivanju prirode odnosa sa vašim supružnikom. Razdražljivost. Koliko su seks i srodne stvari važni za vas i vaš život? Procijenite svakih pet godina svog života prema stepenu zasićenosti važnim događajima za vas. Agresivan ili miroljubiv. Ako broj bodova odgovara vašim godinama, onda je sve u redu. Za one koji preferiraju kreativnu aktivnost, poželjno je da psihološka dob ne bude ispred pasoške. Imate li značajan kreativni potencijal koji vam pruža širok spektar mogućnosti. Ako zaista možete primijeniti svoje sposobnosti, tada vam je na raspolaganju širok izbor oblika kreativnosti. Kolerik. Sangvinik. Flegmatična osoba. Melanholic. O nivou opšte komunikativne tolerancije svedoči činjenica da ne znate kako, ili ne želite da razumete ili prihvatite individualnost drugih ljudi. Individualnost drugog je, prije svega, ono što je posebno u njemu: dato od prirode, odgojeno, naučeno u okruženju. Prikrivena okrutnost u odnosu na ljude, u sudovima o njima. Otvorena okrutnost u odnosu na ljude. Opravdani negativizam u prosudbama o ljudima. Gunđanje, odnosno sklonost nerazumnim generalizacijama negativnih činjenica u oblasti odnosa sa partnerima i posmatranja društvene stvarnosti. ... Ekshibicionizam, homoseksualizam, mazohizam, sadizam, poligamija, perverzija, animalizam, narcizam, voajerizam. Test za žene. tjelesno zdravlje. Dobrobit. Odnosi sa prijateljima su veoma važni. A koje su tvoje? Neki stručnjaci kažu da se iz inicijala može mnogo naučiti o svakom od nas. Neuravnoteženost. Ekscitabilnost. Nekim ljudima je veoma teško da sagledaju sebe izvana. Mnogima se čini da su "dragi", prijatni su u komunikaciji, sagovornicima je prijatno razgovarati. Naime, često se dešava da potcjenjujemo osjećaje bližnjeg, da smo grubi i vrijeđamo, a da to sami ne primjećujemo. Ovaj test (tzv. Learyjev upitnik) je vrlo popularan među profesionalnim psiholozima zbog svoje pogodnosti i informativnog sadržaja. Isprobajte i sami. Ima ljudi koji su uvijek na oprezu – ništa ih ne može iznenaditi, omamiti, zbuniti. Njihova suprotnost su rasuti i nepažljivi ljudi, izgubljeni u najjednostavnijim situacijama. Svrha ovog testa je da pomogne u rješavanju unutrašnjih osjećaja. Glavna ideja testa je pronaći ključnu riječ koja će pomoći da se razmrsi klupko gorućih problema osobe. Ključna riječ je samo kraj niti za koju se trebate uhvatiti kako biste razmrsili klupko problema. Ovaj test su razvili engleski psiholozi. To će vam pomoći da shvatite koliko ste škrti sa poklonima. Da li ste ljubazni i pažljivi prema drugima? Možete li dati zadnju majicu nekome kome je potrebnija? Koja je dominacija organizacije u kojoj radite, muško ili žensko? Da biste saznali, samo odgovorite na nekoliko pitanja. Vaša dominantna psihološka odbrambena strategija u ophođenju s partnerima. nivo neuroticizma. Jeste li vi od onih žena od kojih muškarci mogu izgubiti glavu? Stidljivost. Introspekcija načina smijanja. Koji je vaš stil upravljanja: direktivni, kolegijalni ili dogovarajući. Ako ste pješak, onda ovaj test nije za vas. U suprotnom, neće vam škoditi da sami utvrdite da li ste dobar vozač ili ne. Predloženi test, koji je sastavio francuski psiholog, ujedno je vježba koja će omogućiti roditeljima da bolje razumiju pitanja odgoja dječaka i djevojčica. Kapetan ili putnik, vođa ili sljedbenik, vođa ili podređeni? Test za žene. Kontaktirajte se slobodno u bilo kojoj kompaniji. Lako se upoznaju sa nepoznatim muškarcima. Nivo sukoba. Šesnaest tipova funkcionalne moždane asimetrije. Ljubitelj zabave ili ne, hedonista ili asketa? Postoji osam vrsta ljubavi za partnera: naklonost, strastvena ljubav, formalna, romantična, prijateljska, fatalna, savršena ljubav, bez ljubavi (ili veoma slaba). Uz pomoć ovog kratkog testa možete odrediti koju vrstu ljubavi imate sa sobom.Ovaj test se u Americi naširoko koristi za dijagnosticiranje preduzetničke linije. Po borama možete suditi o ličnosti osobe: radost, stidljivost, pažnja prema detaljima, iskrenost, inteligencija, dobra narav, razočarenje, anksioznost, agresivnost, nervoza, iznenađenje, ravnodušnost. Introspekcija karaktera. Ovu tabelu za ocjenjivanje muževa, kandidata za muževe, predložili su američki i kanadski seksolozi. Dostojan čovjek mora postići najmanje 100 pozitivnih i ne više od 45 negativnih bodova. Upitnik za samoprocjenu zapažanja. Da li ste pouzdana osoba? Ili se na vas nije uvijek moguće osloniti, jeste li pomalo, kako kažu, sebični? Metodologija je samo za ličnu upotrebu. Pomoći će vam da prepoznate ljude sklone prevari u vašem okruženju. Šta je nezavisnost? To je sposobnost preuzimanja odgovornosti u pravom trenutku, to je odlučnost u kombinaciji sa trezvenim pristupom. Možete li se pripisati ljudima koji su spremni da se pohvale svojom neovisnošću, samodovoljnošću? "Ko traži blago - retko ga nađe. A ko ne traži - nikada ne nalazi." To su uporni ljudi koji jasno vide ciljeve i tvrdoglavo teže ka njima da postignu neku vrstu uspjeha u životu. Je li vam ova upornost dovoljna? Neprofesionalni test za proučavanje nivoa motivacije za ličnim bogatstvom. Ovaj test je osmišljen da vam pomogne da shvatite suptilno pitanje jeste li previše samouvjerena osoba. Uz pomoć ovog testa možete provjeriti svoje ideje o karakteru i ponašanju svojstvenim osobama različitog spola, poznavanje društvenih stereotipa. Analiza crteža koji se prave tokom dosadnih sastanaka ili jednostavno zato što nema šta da se radi: različiti uzorci u svesci, na komadu papira. Ovaj test će vam pomoći da otkrijete jeste li zaista osjetljivi, kao što ponekad čujete. Ili ste sami tolerantni. Nivo anksioznosti. Jeste li samo pesimista ili morbidni pesimista? Jeste li zdravi optimista ili neobuzdani neozbiljni? Šta je on, otac porodice?.. Da bi to bolje saznala, žena mora odgovoriti na 24 pitanja. Racionalni licemjer ili nasilni razvratnik. Većina ljudi provodi oko 8 sati dnevno na poslu i komunicira sa kolegama koliko i sa svojim porodicama. Stoga su odnosi sa kolegama važan element ljudskog života. Loši odnosi sa kolegama ne samo da mogu oštetiti karijeru, posao, već i dugo vremena debalansirati bilo koju osobu. Ovaj test tolerancije na stres razvio je psiholog sa Medicinskog centra Univerziteta u Bostonu. odnos prema trenutnom poslu. Verovatnoća masturbacije. Mogućnost egzibicionizma. Predispozicija za deformisane odnose sa vršnjacima. Borac za istinu ili oportunista? Dizajniran za samotestiranje. Procjena vlastitih poduzetničkih sposobnosti. Ponekad je čoveku teško da sagleda sebe spolja. Ovaj test je dizajniran da otkrije koliko ste prijatni u komunikaciji. U zemljama koje posvećuju veliku pažnju proučavanju radoholizma, kao što su Japan, Sjedinjene Američke Države i Kanada, koriste se polustrukturirani intervjui za identifikaciju radoholizma. Jedan od ovih intervjua je upitnik koji je predložio B. Killinger. Odavno je zapaženo da su muškarci i žene često veoma različiti u svom ponašanju. Eksperimenti psihologa su pokazali da se u prisustvu drugih ljudi ove razlike manifestuju dvostruko. To se objašnjava činjenicom da smo navikli igrati uloge, uloge muškaraca i uloga žena. Kao što je Shakespeare govorio: "Cijeli svijet je pozorište, a ljudi u njemu su glumci." Da li znate svoju ulogu? Budan i pedantan, ili sanjiv i rasejan? Samoanaliza stepena ljubomore. Jesi li odlučan? Odgovorite na test i, vjerovatno, nakon toga možete hrabrije odgovoriti na ovo pitanje. Nivo ambicije i spremnosti za karijeru. Postoji li neka manipulativna tendencija ili su vam engrami postali poznati na emocionalnom spektru. Impulzivnost. Emocionalna razdražljivost. Efikasnost. Reproducibilnost nereagiranih iskustava. Povećana hipertimija obično dovodi do nekritične manifestacije aktivnosti. Čovjek tvrdi više nego što zna, umije i radi, nastoji da preuzme sve, kritikuje i podučava svakoga, pokušava privući pažnju na sebe po svaku cijenu. Prevelika energija ometa jasno i logično razmišljanje, pa hipertimija često „nosi“. Nivo nemotivisane anksioznosti. Test je namijenjen za samotestiranje. Dijagnostikuje prisustvo ili odsustvo sindroma samouništenja, odnosno sklonosti samouništenju, samoagresiji, samopovređivanju. Sklonost ka depresiji. Sklonost frustraciji. Sklonost ka ciklotimiji. Sklonost ka euforiji. Sklonost egzaltaciji. Ovaj test su sastavili američki ljekari. Savjetujem vam da odgovorite najiskrenije, bez prepredavanja. Posebno treba napomenuti da rezultati ovog testa nisu konačna "dijagnoza". Možda morate na neki način promijeniti svoj životni stil. Ponekad je dobro biti čvrst vođa. Ovdje je, međutim, neophodna trezvena procjena posebnosti stila vlastitog vođenja i karaktera. Kako bi vam pomogli u ovoj samoprocjeni, američki stručnjaci za menadžment razvili su jednostavan, ali koristan test. Zasniva se na tezi da svaki lider ima dvije vrste mentalnih resursa: D-resurse i B-resurse. ... Stepen napetosti u vezi. Nivo poštovanja prema osećanjima partnera. Sposobnost popuštanja. Test je namijenjen za samotestiranje. Imate li istinsku strast prema putovanjima ili ste domaći? Upitnik je osmišljen da identifikuje nivo anksioznosti osobe u odnosu na sopstvene greške. Indirektno, pomaže u prosuđivanju odnosa prema mišljenju drugih, težnji za objektivnošću, sklonosti samoobmani i upotrebi psiholoških.Jeste li nepokolebljivi i, izvinite, tvrdoglavi? Da li se čvrstoća vaših uvjerenja slaže s velikom suptilnošću i fleksibilnošću vašeg uma? Prema Carlu Gustavu Jungu, postoje dva načina da se prilagodite svijetu oko sebe. Jedna od njih je ekspanzija: stalno komunicirajte, širite kontakte, poslovne veze, uzimajte sve što život daje. Takav je ekstrovert. Introverti, naprotiv, ograničavaju svoje kontakte, povlače se u sebe, kao da se kriju u ljusci. Veoma nesigurni, samouvjereni ili previše samouvjereni? Pitanja za mog muža. Pitanja za moju ženu. Da li ste dobar diplomata? Vodite li raspravu na autoritaran, nadmoćan i neceremoničan način? Vaše ponašanje ne dobija nedvosmislenu ocjenu u timu?

U svijetu se široko koriste testovi, čiji je glavni zadatak utvrditi sposobnosti i sklonosti adolescenata i odraslih, pomoći im da se odluče za pravi izbor svoje profesije. Ovakvi testovi karijernog vođenja mogu da se koriste kako tokom procesa učenja u obrazovnim institucijama, tako i samostalno od strane odraslih koji odluče da promene radno mesto, profesiju. Vrijedi napomenuti da mnoge renomirane kompanije koriste različite vrste testova karijernog vođenja prilikom odabira kandidata za određene pozicije. Dešava se i da kandidati ne znače ni da su testirani.

Razmotrimo detaljnije koji testovi karijernog vođenja postoje za adolescente, školarce i odrasle.

Testovi karijernog vođenja za srednjoškolce

1. "Profmaster". Test je predviđen za polaganje kako srednjoškolaca tako i kandidata. Napravili su ga ruski stručnjaci. Test se sastoji iz dva dijela. Ukupno ima 110 pitanja. Ispitaniku se daje 30 minuta da završi.
2. "Emocije - inteligencija." Test otkriva detaljne informacije o emocionalnim i intelektualnim profesijama. Pomaže da se utvrdi kakva je osoba intervjuisana osoba i kojim zanimanjima treba da se bavi.
3. "Profesore". Ovo testiranje pomaže da se odgovori na pitanje u kojoj će profesiji lične vrijednosti ispitanika biti najvrednije.
4. "Humanitarac - tehničar." Omogućava vam da odredite dominantnu orijentaciju (tehničku ili humanitarnu) u ličnosti intervjuisanog pojedinca.
5. "Psihološka spremnost za ispit." Testiranjem se ocjenjuje stepen spremnosti za polaganje ispita u obliku testa. Učenik identifikuje svoje prednosti i slabosti. Test traje 50 minuta.
6. Rijeke su metafore. Osnovna svrha ovog testa je da se utvrdi tip karaktera ispitanika, izvori stresa koji utiču na ličnost, zanimanja koja odgovaraju, a ne odgovaraju srednjoškolcu.
7. "Psihogeometrija - izbor profesije." Dat vam je određeni broj cifara. Vaš zadatak je da ih stavite u određeni red. Redoslijed figura pomaže u određivanju glavnih i sekundarnih osobina karaktera, posebnosti ponašanja srednjoškolca.

Testovi karijernog vođenja za tinejdžere

1. « ». Struktura testova određuje nivo interesovanja za određenu vrstu profesionalne delatnosti.
2. "Matrica profesionalnog izbora". Razvili su ga stručnjaci iz Moskve. Sastoji se od 2 pitanja i tabele koja vam omogućava da identifikujete profesiju koja je najbliža interesima tinejdžera.
3. "(OPG)". Ovaj test ima za cilj procjenu samopoštovanja i sposobnosti ispitanika. Utvrđuje se njegova sklonost jednoj od pet vrsta zanimanja (čovek-tehnologija, čovek-čovek, čovek-znakovni sistem, čovek-priroda, čovek-umetnost). I tinejdžer i kandidat mogu položiti ovaj test karijernog vođenja.
4. "Profesionalna udruženja". Testiranje se zasniva na asocijativnoj tehnici. Ispitaniku se moraju dati određene asocijacije na profesiju. Dakle, test pomaže u procjeni profesionalne orijentacije osobe.
5. "Cilj - znači - rezultat." Test ispituje osobenost strukture aktivnosti adolescenata.

Testovi karijernog vođenja za odrasle

Dakle, polaganje testova za karijerno vođenje važan je korak ka odabiru profesije u koju želite uložiti cijelu dušu i srce.

Saznali ste da vaš prijatelj govori loše o vama. Vi:
ALI) Tražit ćete zgodnu priliku da riješite stvari s njim;
B) Prestaćete da komunicirate sa njim i izbegavaćete sastanke.

Kada uđete u autobus, grubo ste gurnuti. Vi:
ALI) Glasno protestujete
B) Tiho pokušavate ići naprijed;
E)Čekate da svi uđu, a onda, ako je moguće, uđete sami.

Vaš drug iz razreda brani suprotno od vašeg gledišta. Vi:
B) Ne iznosite svoje gledište, jer ga još uvijek ne možete uvjeriti;
D) Braniš svoje gledište, pokušavaš da dokažeš svoj argument.

Zakasnili ste na školsko veče. Sva mjesta su već zauzeta, osim jednog u prvom redu. Vi:
B) Stojite na vratima i grdite se što kasnite;
D) Bez oklijevanja odlazite u prvi red;
E) Dugo odlučujete da li ćete u prvi red ili ne, ali onda ipak idete na prazno mesto.

Slažete li se da vas drugovi iz razreda često iskorištavaju?
D) Da;
E) br.

Da li vam je teško započeti razgovor sa strancima?
D) Da;
E) Ne .

Kupili ste stvar, neispravnu stvar. Da li vam je lako vratiti kupljenu robu?
B) Ne;
IN) Da.

8. Možete li reći da su vaši drugovi iz razreda sigurniji od vas?
D) Ne;
E) Da.

Vaši prijatelji od vas traže uslugu koja je puna problema. Da li vam je lako odbiti da to ispunite?
B) Ne;
IN) Da.

Imate priliku da razgovarate sa poznatom osobom. Vi:
D) Iskoristite ovu priliku;
E) Ne koristite.

11. Nastavnik vas upućuje da nazovete instituciju i dogovorite sastanak za razred. Vi:
B) Pod bilo kojim izgovorom odbijate;
IN) Zovete bez oklijevanja;
E) Skupite hrabrost i pozovite.

Imaš nepravedno nisku ocjenu. Vi:
B) Tiho doživljavate;
G) Rasprava sa učiteljicom oko ove ocjene.

Ne razumete učiteljeva objašnjenja. Vi:
B) Nećete postavljati pitanja nastavniku;
IN) Mirno zamolite da ponovo objasnite;
G) Iskoristite priliku i postavite pitanje nakon nastave.

Došli ste u bioskop. Ljudi koji sede pored vas pričaju glasno. Vi:
B) Izdržiš buku, a onda ih psuješ;
IN) Tražite od njih da prestanu da pričaju;
E) Tiho izdrži.

Stojite u redu. Neko pokušava da se nađe ispred tebe. Vi:
B) Gutaš ljutnju i ćutiš;
D) Uzvratiš.

Da li vam je lako započeti razgovor sa osobom suprotnog pola koja vam se mnogo sviđa?
B) Vrlo teško;
IN) Lako;
G) Veoma je teško započeti, onda postaje lakše.

Ideš na pijacu. Da li vam je lako cjenkati se?
ALI) Da;
B) br.

Da li ste nervozni kada morate da govorite pred razredom?
B) Da;
D) br.

Pohvaljen si pred razredom. Vi:
B) Ne znam šta da kažem kao odgovor;
D) Hvala na pohvalama;
E) Slobodno prihvatite zahvalnost.

Uz dobro poznavanje predmeta, želite li polagati pismeni ili usmeni ispit?
ALI) Oralni;
B) Pisanje;
IN) Nije me briga koji ispit polažem.

Rezultati testa.

ALI - 3 boda , B– 0 bodova, IN- 5 bodova , G- 2 boda, D- 4 boda, E- 1 bod.

Izračunajte ukupno.

• 12 poena - jaka sumnja u sebe.
• 12-32 boda - nisko samopouzdanje.
• 33-60 bodova - prosječan nivo samopouzdanja.
• 61-72 boda - visoko samopouzdanje.

Preko 72 poena- veoma visok nivo samopouzdanja.

II. Testirajte "karakter"

Odgovorite na pitanja "Da" ili "Ne"

1. Mislite li da mnogi vaši poznanici imaju lošu narav?
2. Nerviraju li vas svakodnevne male obaveze?
3. Vjerujete li da su vam prijatelji odani?
4. Da li vam je neprijatno kada vam stranac na ulici kaže "ti"?
5. Da li ste sposobni da udarite psa ili mačku?
6. Koliko često uzimate lijekove?
7. Jeste li umorni od odlaska u istu trgovinu?
8. Da li ste opterećeni društvenim obavezama?
9. Možete li čekati osobu koja kasni više od pet minuta?
10. Da li ste u stanju da sačekate telefonski poziv bez brige?
11. Da li često razmišljate o svojoj lošoj sreći?
12. Koliko često se vaša figura mijenja?
13. Možete li sa osmehom prihvatiti šale svojih prijatelja?
14. Da li volite život vaše porodice?
15. Jeste li osvetoljubivi?
16. Nerviraju li vas promjene u prirodi ili “priroda nema loše vrijeme”?
17. Da li ste ujutru loše raspoloženi?
18. Nerviraju li vas moderne slike, muzika i pjesme?
19. Da li se umorite od prisustva stranaca u kući?

Obrada rezultata.

Dajte sebi jedan bod za svaki negativan odgovor na pitanja: 1, 2, 4, 5, 6, 7, 8, 11, 12, 15, 16, 17, 18.

Dajte sebi jedan bod za svaki pozitivan odgovor na pitanja: 3, 9, 10, 13, 14, 19.

Izračunajte bodove.

• Ako ste postigli više od 15 poena, onda možete dobro živjeti sa svojim karakterom. Fleksibilni ste, ljudi koji su vam bliski mogu da se raduju. Druželjubivi ste i taktični, oko vas nema nespretnosti.
• Ako ste postigli od 8 do 15 poena, onda niste sve izgubili. Ima mana u vašem karakteru, ali ima i mnogo vrlina. Samo ne morate biti škrti da otkrijete svoje zasluge. Iako vam je to prilično teško. Plašite se da ćete izgubiti svoj autoritet u očima drugih.
• Ako ste postigli manje od 8 poena, nećete zavidjeti svojoj porodici i prijateljima. Pored vas u životu postoje svađe i sukobi kojima ne možete da odolite zbog svog karaktera. Karakterni karakter, ali na kraju krajeva, možete ostati bez ičega.

III. Test "Znate li kako se brinuti o bolesnima?"

Normalna temperatura ljudskog tela je...
A) 36,4°C;
B) 36,9°C;
C) 36,6°C.

Kod povišene temperature osobi treba dati...
A) pijte više
B) više hrane
C) više droge.

Ako u kući nema lijekova, temperatura se može sniziti...
A) stavljanje hladnog obloga na čelo pacijenta;
B) puštanje pacijenta na svež vazduh;
C) pomeranje pacijenta bliže frižideru.

Ako lijek treba uzeti pola sata prije jela, a doručak će biti u 9:15, u koje vrijeme pacijentu treba dati lijek?
a) u 8:50 sati
B) u 8 sati i 55 minuta;
C) u 8:45 sati.

Znaci trovanja hranom su...
A) povišena temperatura;
B) glavobolja;
C) mučnina, povraćanje, dijareja.

Ako se termometar za mjerenje temperature slučajno pokvari, onda biste trebali ...
A) bacite komadiće stakla;
B) brzo i pažljivo sakupiti kuglice žive u zatvorenu posudu i baciti ih;
B) ne obraćajte pažnju.

	1	2	3	4	5	6
ali	1	3	3	1	2	2
b	2	1	2	2	1	3
in	3	2	1	3	3	1

• Ako ste postigli 6-9 bodova, onda će vam se samozbrinjavanje bolesnika činiti teškom i problematičnom. Morate stalno tražiti pomoć izvana.
• Ako je zbir vaših bodova od 10 do 14, onda ako želite, možete postati dobra medicinska sestra za voljenu osobu. Samo treba biti malo pažljiviji prema savjetima odraslih.
• Ako ste postigli 15-18 poena, možete reći da ste pouzdan, gotovo profesionalni njegovatelj. Vašoj štićenici će biti udobno, toplo i prijatno da bude bolestan pored vas. Možda biste u budućnosti trebali razmisliti o karijeri zdravstvenog radnika ili čak ljekara?

IV. Crown-Marlow tehnika "Skala socijalne poželjnosti"

Uputstvo za srednjoškolce:“Pažljivo pročitajte svaku od sljedećih izjava. Ako mislite da je to tačno i da odgovara posebnostima vašeg ponašanja, onda napišite "da", ako je netačno, onda - "ne"

1. Pažljivo čitam svaku knjigu prije nego što je vratim u biblioteku.
2. Ne ustručavam se kada je nekome potrebna pomoć.
3. Uvek obraćam pažnju na to kako se oblačim.
4. Kod kuće se za stolom ponašam na isti način kao u trpezariji.
5. Nikada ne volim nikoga.
6. Bio je slučaj da sam prestao da radim nešto jer nisam bio siguran u svoje sposobnosti.
7. Ponekad volim da ogovaram one koji su odsutni.
8. Uvek pažljivo slušam sagovornika, ko god da je.
9. Bilo je trenutaka kada sam smislio dobar razlog da se opravdam.
10. Dešavalo se da sam iskoristio ljudski previd.
11. Uvek sam spreman da priznam svoje greške.
12. Ponekad, umjesto da oprostim nekome, pokušam da mu se odužim na isti način.
13. Bilo je trenutaka kada sam insistirao da to uradim na moj način.
14. Nemam interni protest kada se od mene traži da pružim uslugu.
15. Nikada se ne nerviram kada ljudi iznose mišljenje koje je suprotno mom.
16. Prije dugog putovanja uvijek dobro razmislim šta da ponesem sa sobom.
17. Bilo je trenutaka kada sam zavidio na sreći drugih.
18. Ponekad me nerviraju ljudi koji mi dolaze sa pitanjima.
19. Kada su ljudi u nevolji, ponekad mislim da su dobili ono što su zaslužili.
20. Nikad nisam rekao neprijatne stvari sa osmehom.

Ključ za obradu rezultata:

Za svaki odgovor koji odgovara ključu, dodjeljuje se 1 bod.

Odgovori "Da" - na pitanja 1, 2, 3, 4, 5, 8, 11, 14, 15, 16, 20.

Odgovori "Ne" - na pitanja 6, 7, 9, 10, 12, 13, 17, 18, 19.

Ukupni konačni pokazatelj "motivacije za odobravanje" na skali dobija se sumiranjem svih "radnih" pitanja.

Tumačenje:Što je viši konačni pokazatelj, to je veća motivacija za odobravanje i, posljedično, veća je spremnost osobe da se drugima predstavi kao potpuno usklađena sa društvenim normama. Niske stope mogu ukazivati ​​i na odbacivanje tradicionalnih normi i na previsoke zahtjeve prema sebi.

Dolje navedena pitanja agencije za zapošljavanje postavljaju svojim kandidatima kako bi utvrdile njihovu inteligenciju. Pokušajte i vi to učiniti. Tako ćete ne samo cijeniti mentalni potencijal svojih kolega, već ćete i razveseliti sve prisutne.

Ova pitanja postavljaju pitanje da li ispitanici imaju dobro pamćenje, da li imaju tendenciju da pronalaze previše složena rješenja za jednostavne probleme i da li imaju sposobnost da razmotre posljedice prethodnih radnji prilikom donošenja važnih odluka i uče iz vlastitih grešaka.

pitanje 1

Kako staviti nosoroga u frižider?

Pitanje 2

Kako staviti mamuta u frižider?

Pitanje 3

Kralj životinja je pozvao sve životinje na sastanak, na koji su došle sve osim jedne. Ko se nije pojavio na sastanku?

Pitanje 4

Morate preplivati ​​rijeku, koja je dom bezbroj krokodila. Kako ćeš preći rijeku?

Odgovori

Tačnu verziju možete izraziti odmah nakon što dobijete odgovor ili je pročitati nakon što učesnici iznesu svoje verzije za sva pitanja.

Odgovor na 1. pitanje

Otvorite frižider, stavite nosoroga u njega, zatvorite frižider.

Odgovor na 2. pitanje

Pogrešan odgovor: otvorite frižider, stavite mamuta u njega, zatvorite frižider.

Tačan odgovor je: otvorite frižider, izvadite nosoroga iz njega, stavite mamuta u njega, zatvorite frižider.

Odgovor na 3. pitanje

Ovo je mamut, kakav je u to vrijeme bio u frižideru.

Odgovor na 4. pitanje

Naravno, plivajte, jer su svi krokodili na sastanku sa kraljem zvijeri.

Test "Gdje identificirati zaposlenog?"

Ovaj test se često koristi prilikom apliciranja za posao. Za to se potencijalni zaposlenik dovodi u prostoriju u kojoj osim stola i par stolica nema ničega, traže ga da malo pričeka, pa odlaze i pojavljuju se tek nakon par sati. Ako je čovjeku zaista potreban ovaj posao, neće nigdje ići. Pitanje je šta će raditi dok čeka sagovornika. I u zavisnosti od toga, on je raspoređen u jednu ili drugu diviziju kompanije.

Naravno, ne morate da zaključavate zaposlenog u praznu prostoriju da biste saznali da li je ispravno poslat da radi u tom odjelu. Dovoljno je odabrati nekoliko volontera, dati im olovke i opcije za zabavu ispisane na posebnim listovima i opisati im situaciju otprilike ovako: „Zamislite da ste došli da se zaposlite u našoj kompaniji. Sekretar vas je dočekao, odveo u sobu sa belim zidovima, u kojoj su samo 2 stolice i sto sa nameštajem, i zamolio vas da sačekate nekoliko minuta, dok je on sam nestao skoro 2 sata. Zaista želite da radite u našoj firmi, pa ćete biti strpljivi i čekati. Da biste uljepšali očekivanje, za sebe ćete odabrati jednu od 11 opcija opisanih na listovima i zaokružiti je olovkom. Također zamolite sve ispitanike da potpišu papire, zatim ih prikupe i objave rezultate.

Opcije za zabavu

1. Rastavit ću sto za detalje.

3. Počeću nešto pjevušiti i istovremeno snažno gestikulirati.

4. Ja ću razgovarati sa namještajem.

5. Neću gubiti vrijeme i malo odrijemati.

6. Napisaću pismo u kojem ću izraziti sve što mislim o trenutnoj situaciji.

7. Ostaću potpuno miran i neću se ni okrenuti da pogledam onoga ko ulazi u sobu.

8. Biću nervozan, ali pokušaću da ubedim sebe da nije sve tako loše.

9. Pokušaću da se igram sa svojim naočarima.

10. Proučit ću nedostatke namještaja.

11. Pokušavam popraviti slomljenu stolicu.

rezultate

Ako je ispitanik izabrao prvu opciju, on je pravo mjesto u odjelu za istraživanje i informacije.

Ako je ispitanik odabrao drugu opciju, najbolje će se ponašati u odjelu za finansije.

Ako je ispitanik izabrao treću opciju, pošaljite ih na Help Desk.

Ako je ispitanik odabrao četvrtu opciju, najpogodnije mjesto za njega je odjel za kadrove.

Ako je ispitanik izabrao petu opciju, on je rođeni menadžer.

Ako je ispitanik izabrao šestu opciju, dogovorite ga da radi u odjelu tehničke dokumentacije.

Ako ispitanik odabere sedmu opciju, kompanija će imati koristi samo ako radi u službi sigurnosti.

Ako je ispitanik odabrao osmu opciju, pošaljite je u odjel marketinga.

Ako je ispitanik odabrao devetu opciju, povjerite mu softver.

Ako je ispitanik izabrao desetu opciju, odjel za nabavku je njegov izvorni element.

Ako je ispitanik izabrao jedanaestu opciju, niko nije bolji od njega da se nosi s problemima prodaje.

Test "Sklonosti profesijama"

Ovaj strip test se može ponuditi onima koji sumnjaju u ispravan izbor svoje profesije. Prije nego što postavite jedno pitanje, podijelite olovke i listove za odgovore učesnicima i zamolite ih da ih potpišu i označe odgovor za koji misle da je tačan. Zatim prikupite papire i objavite rezultate.

Koliko je 2 x 2?

Opcije odgovora

2. Odgovor zavisi od mernih jedinica.

3. 99 (70 - nama; 25 - vama; 4 - blagajni).

4. Koliko vam treba?

5. Ne nudite grupni seks.

6. Obično 4.

7. Od 5 do 7.

8. Ne smatram potrebnim odgovarati na glupa pitanja.

Transkripcija odgovora

1. Učitelj

2. Programer

3. Finansijski direktor

4. Računovođa

5. Pomoćnik sekretara

6. Ekonomist

8. Menadžer

Test "Šef ili podređeni?"

Pozovite svoje kolege da se testiraju i saznaju ko je više u vašem timu - šefovi ili podređeni.

Da biste to učinili, trebat će vam olovke i listovi papira s odštampanim izjavama. Učesnici testa moraju odabrati opcije odgovora i izračunati broj bodova koje su osvojili. Zatim objavite rezultate. Možda će natjerati vlasti da preispitaju kadrovsku politiku svoje firme.

1. Za sve što se dešava u mom životu, ja sam odgovoran.

B. Ne znam.

2. Problema u mom životu bilo bi mnogo manje kada bi ljudi oko mene promijenili svoj stav prema meni.

B. Ne znam.

3. Po svojoj prirodi nisam osoba od akcije, radije razmišljam o razlozima svojih grešaka, nego da preduzimam konkretne korake da ih ispravim.

B. Ne znam.

4. Često mi padne na pamet misao da moj život prolazi pod "nesrećnom zvijezdom".

B. Ne znam.

5. Za to što su potonuli na samo dno života krivi su narkomani i alkoholičari.

B. Ne znam.

6. Razmišljajući o svom životu, došao sam do zaključka da su oni koji su uticali na moj karakter odgovorni za ono što mi se dešava.

B. Ne znam.

7. Radije liječim svoje rane sam koristeći provjerene metode.

8. Ne znam.

8. To što žene postaju kučke i bezvrijedna stvorenja, po pravilu, nisu krive same, već oni koji ih okružuju.

B. Ne znam.

9. Iz svake situacije uvijek možete pronaći izlaz.

B. Ne znam.

10. Zahvalan sam onima koji nikada ne odbiju da mi pomognu, a ja se uvijek trudim da učinim nešto lijepo za njih.

B. Ne znam.

11. Kada razmišljam o tome ko je inicirao sukob, uvijek počinjem od sebe.

B. Ne znam.

12. Vjerujem u znak: ako crna mačka pređe put - ne očekujte ništa dobro.

B. Ne znam.

13. Svaka odrasla osoba u bilo kojoj životnoj situaciji treba da bude jaka i sposobna da preuzme odgovornost za svoje postupke.

B. Ne znam.

14. Imam dosta nedostataka, ali to nije razlog za predrasude prema meni.

B. Ne znam.

15. Ako nije u mojoj moći da utičem na ishod slučaja, obično to trpim, verujući da ću sledeći put imati mnogo više sreće.

B. Ne znam.

rezultate

Šta izračunati broj bodova, ponudite učesnicima testa za svaki odgovor „da“ na pitanja 1, 3, 5, 7, 9, 11, 13 i za svaki odgovor „ne“ na pitanja 2, 4, 6, 8, 10 , 12 , 14, 15 daju po 10 bodova, a za odgovore "ne znam" - po 5 bodova.

Preko 116 bodova.

Naravno, ti si gazda. Ako i dalje niste na odgovornoj poziciji, to je velika greška vašeg šefa. Posjedujete kvalitete kao što su poštenje, nezavisnost, pridržavanje principa, marljivost i odlučnost. Odlikuje vas profesionalnost, sposobnost pronalaženja pristupa ljudima i organizacione sposobnosti.

Od 96 do 115 bodova.

Da li ste šef ili podređeni? Sve zavisi od situacije. Možete i voditi ako vidite neku korist u tome, i poslušati ako mislite da će vam biti bolje da se neko vrijeme sakrijete u sjeni.

Manje od 95 bodova.

Navikli ste da idete sa tokom. Biti vođa nije vaš put. Mnogo je lakše slijediti nečije naredbe nego preuzeti inicijativu u svoje ruke i snositi odgovornost za nju. Međutim, svako bira svoj put, jer ako postoje šefovi, moraju biti i podređeni.

Kviz: Koliko vam je godina potrebno da postanete milioner?

Ponudite ovaj komični test nekom od svojih kolega. Zakačite na zid komad papira sa sljedećim tekstom:

Vaša plata: ____________________ rubalja.

Procijenjeni rast plata godišnje: ____________________ % svake godine.

Koliko rubalja možete uštedjeti godišnje: ____________________ rubalja.

Osoba koja se testira mora upisati brojeve markerom. Čim to učini, objavite rezultat.

Rezultat

U skladu sa vašim godišnjim prihodom, imate priliku da zaradite:

1 milion u 83 godine.

10 miliona za 138 godina.

100 miliona za 169 godina.

1 milijardu u 215 godina.

10 milijardi za 271 godinu.

I moći ćete se takmičiti sa Billom Gatesom tek za... 307 godina. Želimo vam sibirsko zdravlje i dugovječnost da doživite ovaj značajan događaj.

Test "Imate li priliku da postanete svemirski turist?"

Ovaj test ne zahtijeva mnogo učesnika. Pitajte svoje kolege ko sanja da vidi Zemlju iz svemira. Za one koji žele dugo putovanje, postavite samo 2 pitanja, izračunajte broj bodova koje su osvojili i objavite rezultate.

1. Da li se žalite na svoje zdravlje?

O. Hvala Bogu, ne (1 bod).

B. Ponekad se desi (0 bodova).

2. Da li imate 30 miliona dolara na svom bankovnom računu?

A. Naravno (1 bod).

B. Jao i ah (0 bodova).

rezultate

2 poena.

Iskreno vam čestitamo! Možete postati jedan od prvih kandidata za mjesto svemirskog turiste u raketi!

Manje od 2 boda.

Ne očajavajte! Nemate razloga da se uzrujavate, jer čak i na našoj planeti možete uživati!

Testirajte "Vaš stav prema svijetu umjetnosti"

Neki ljudi slušaju muziku po ceo dan, drugi više vole da sami pevaju, treći vide lepotu u svakodnevnom životu, treći je sami stvaraju, treći ne mare za neku vrstu umetnosti. Kojoj kategoriji pripadaju vaše kolege pomoći će u rješavanju ovog testa. Podijelite olovke i upitnike sa pitanjima učesnicima testa i zamolite ih da na njih odgovore iskreno.

1. Mislite li da se takve riječi, "nijansa" i "ton" razlikuju po svom značenju?

2. Vašem stanu su dugo potrebne kozmetičke popravke. Možeš li to ignorirati i živjeti kao da si dobro?

3. Da li volite da crtate?

4. Birate li odjeću prema najnovijim modnim trendovima?

5. Možete li sa potpunom sigurnošću reći ko su bili Velazquez, Nureyev i Gaudi?

6. Da li vam je teško čitati svoj rukopis?

7. Da li birate stvari u istoj shemi boja?

8. Da li često posjećujete muzeje?

9. Kada vozite auto, da li stanete da biste se divili94 hodajuće sunce?

10. Da li ste primijetili naviku crtanja geometrijskih figura u trenucima razmišljanja?

11. Da li se možete nazvati posjetiteljem izložbi i umjetničkih salona?

12. Volite li da šetate svojim rodnim gradom?

13. Volite li biti sami?

14. Iznenađuju li vas ljudi koji vole da recituju pesme napamet?

15. Slušate li muziku samo iz zabave?

16. Da li ste u stanju da zapamtite bilo koji pejzaž u detalje?

17. Mislite li da je morsko kamenje jako lijepo?

18. Da li uživate u upoznavanju i komunikaciji sa novim ljudima?

19. Volite li poeziju?

20. Da li ste ikada poželeli da ukrasite zidove sopstvenog stana?

21. Koliko često mijenjate imidž?

22. Volite li preuređivati ​​namještaj?

23. Da li ste ikada pokušali da komponujete pesmu?

rezultate

Da biste saznali ukupan rezultat, pitajte učesnike testa za svaki odgovor "Da" na pitanja 1, 3, 4, 5, 7, 8, 9, 11, 12, 13, 16, 17, 19, 20, 21, 22, 23, 24 dajte sebi 1 bod, a za odgovor "Ne" - na pitanja 2, 6, 10, 14, 15, 18.

Preko 16 poena.

Za vas se može reći da ste umjetnička priroda, da imate osjećaj za lijepo. Vaš život je okružen umjetničkim predmetima u koje ste dobro upućeni.

Od 8 do 16 bodova.

Naravno, znate da cijenite lijepo, ali možete živjeti i bez toga. Ako se od vas zatraži da odaberete između slike i novog kompjuterskog modela, odabrat ćete drugu opciju.

Manje od 8 bodova.

Ako ste odabrali kreativnu profesiju, napravili ste veliku grešku. Ne možete razumjeti osobu koja stane da se divi prekrasnom zalasku sunca ili satima besposlena stoji pred remek-djelom velikog majstora. U životu cijenite samo stvari koje mogu donijeti stvarnu korist, a ne sve vrste sitnica, čak i ako su vrlo lijepe.

Test "Imate li priliku da postanete voditelj talk showa?"

Mnogi od nas sanjaju da postanu poznati u djetinjstvu, da rade na televiziji, da vode neku popularnu TV emisiju. Ali, po pravilu, snovi ostaju snovi, a mi biramo sasvim drugu profesiju. Međutim, uvijek je zanimljivo znati da li smo sposobni da budemo TV zvijezde. Odgovor na ovo pitanje možete dobiti polaganjem ovog testa. Ali morate se prema tome odnositi sa smislom za humor. Poželjno je da voditelj naglas pročita pitanja i opcije odgovora, a polaznici obilježe odgovarajuću opciju na komadu papira, a zatim izračunaju broj bodova.

1. Nigdje se ne može stići, ali izgled za TV zvijezdu je njena vizit karta, tako da svaki kandidat mora proći takozvanu kontrolu lica. Pažljivo zapamtite sebe, koristite ogledalo ako je moguće, i vodite računa da imate par gornjih i donjih udova, oči i uši, jedna usta i puna zuba, a i nos u jednom primjerku. Dakle, imate li sve gore navedeno?

O. Ako nisam pogrešio u proračunima, sve je na svom mestu (2 boda).

B. Neki zubi nedostaju (1 bod).

B. Imam i pirsing na pupku (0 bodova).

2. Imate li naviku da prekidate sagovornika?

O: Da, zašto slušati neke gluposti, bolje je slušati inteligentnu osobu, odnosno mene (2 boda).

B. Ne, osjećaj pristojnosti ne dozvoljava (1 bod).

B. Da sam po svome, sve bih pobio, ali nema mitraljeza (ne boj se, imam takve šale) (0 bodova).

3. Možete li viknuti “Aplauz, molim!” svake 2 minute?

O. Ako bude potrebno tokom programa, pokušaću (2 boda).

B. Publika sama zna kada treba da aplaudira, pa je sposobnost da uzvikne „Aplauz!” nije korisno (1 bod).

B. Da, ali samo ako je zaista neophodno (0 bodova).

4. Zamislite da je vaš program u eteru, svi mikrofoni su se odjednom isključili. Možete li bez akustične opreme, dovikivanja gostiju koji sjede u studiju, publike i muzičke pratnje?

B. Uopšte ne mogu da vrištim i nisam u stanju da govorim povišenim tonom, tako da ću bez mikrofona biti potpuno izgubljen (1 bod).

P. Najviše što mogu da uradim je da glasno šapućem (0 poena).

5. Da li volite da saznate detalje iz ličnog života osobe koju ste nedavno upoznali?

A. Naravno, veoma je zanimljivo (2 boda)!

B. Volio bih, ali nekako neugodno (1 bod).

B. Ko bi mogao biti zainteresovan (0 bodova)?

rezultate

Više od 8 bodova. Očigledno imaš talenta. Trebao bi pokušati postati lokalna TV zvijezda.

Manje od 7 bodova. Zašto biste željeli voditi neki talk show? Vi i mi smo dobro!

Test "Može li vam se vjerovati da ćete biti domaćin važnog sastanka?"

Ovo je test za šalu, tako da ispitanici moraju imati smisla za humor. Podijelite prazne listove papira i olovke učesnicima kako bi mogli zapisati svoje odgovore i zabilježiti iznos bodova.

1. Da li patite od spontanog trzanja očiju, ušiju, usta, ruku ili nogu?

O: Ja to nisam primijetio kod sebe (2 boda).

B. Trzam ušima i namigujem stalno, ali samo da zabavim druge (1 bod).

B. Pa povremeno rukama i nogama... Leva, desna. U mladosti sam se bavio boksom (0 bodova).

2. Da li mucate?

A. Bog blagoslovio (2 boda).

B. Da, ali samo pola (1 bod).

P. Ne znam, ali oni koji me čuju ne znaju (0 bodova).

3. Da li izgovarate sva slova abecede?

O: Da, i ne samo slova, već i brojevi (2 boda).

B. Tvrde i meke znakove izgovaram savršeno, sa ostalima ima problema (1 bod).

B. Radije bih snimio zvučni zapis svog nastupa (0 bodova).

4. Zamislite da trebate pročitati tekst pun složenih pojmova i fraza. U praksi, pokušajte bez oklijevanja izgovoriti: „Vrijeme je postalo kislo!“. Koliko ste puta zalutali prije nego što ste pravilno izgovorili ovu frazu?

O. Ni jednom (2 boda).

5. Patite li od nadimanja?

ODGOVOR: Nisam primetio ništa slično (2 boda).

B. Ponekad patim, kao i svi drugi, ali se kontrolišem (1 bod).

B. Neću da priznam, ali da se ništa strašno ne dogodi, staviću pelenu koja apsorbuje zvuk (0 bodova)

6. Zamislite da ste tokom sastanka krajičkom oka vidjeli miša kako trči prema vama ispod stola. Kako ćete reagovati?

O. Da, čak i nilski konj! Praviću se da se ništa ne dešava (2 boda).

B. Podignite noge više (1 bod).

B. Pokušat ću je uhvatiti neprimjetno (0 bodova).

rezultate

Više od 10 bodova.

Sigurno ćete se nositi s tako teškim zadatkom kao što je pregovaranje. Ovdje prisutni nadležni organi će to uzeti u obzir.

6 do 9 bodova.

Može vam se vjerovati da vodite sastanak, ali samo na kratko /

Manje od 5 bodova.

Naravno, možete dogovoriti i održati sastanak, ali samo za jednu osobu - sebe!

Test "Da li je vaš šef čudovište?"

Ako vaš šef ima smisao za humor i razumije svaku šalu, možete položiti sljedeći test.

Dajte učesnicima prazne listove papira i olovke kako bi mogli označiti svoje odgovore.

Vaš zadatak je da pročitate pitanja i njihove odgovore.

Pitanja

1. Moj šef...

Čovjek.

B. Žena.

B. Teško pitanje.

D. Nešto između.

2. Moj šef preferira odjeću...

A. Moderan.

B. Classical.

B. Izvan mode.

G. Nečuveno.

3. Moj šef miriše...

Lijep.

G. Teško je reći šta.

4. Moj šef...

A. Soft.

B. Ništa slično.

B. Strog, ali veoma pošten i pošten.

G. Jednom riječju, zvijer!

5. Moj šef govori...

ODGOVOR: Jasno i sažeto.

B. Nečitko.

B. Kao ludi naučnik.

G. A ko ga sluša?!

6. Kada se šef naljuti...

A. Brzo se oporavlja i hladi.

B. To je dugo vremena.

B. Pljuvanje i prskanje pjene.

D. Tjera te da ideš na posao vikendom.

7. Moj šef jede...

ODGOVOR: Kao vaspitana osoba.

B. Chavkaya, nije stidljiva.

8. Kao da je gladovao nedelju dana ranije.

G ... i u isto vrijeme viče na svakoga tko dođe ispod ruke.

8. Nagovestili ste šefu da bi bilo lepo da povećate platu, on ...

O: Slažem se sa vama.

B. Postaje tužan i pretvara se da je veoma zauzet.

B. Prebacuje razgovor na drugu temu.

G. Veoma se naljuti.

9. Tokom pauze za ručak, kuvar...

A. Izlazi da jede.

B. Igra kompjuterske igrice.

B. Vrši temeljnu inspekciju svoje kancelarije.

10. Kada slučajno sretnem svog šefa van posla, on...

A. Kupovina

B. Šeta sa svojom porodicom.

B. Luta u potrazi za nečim po zakucima i dvorištima.

G. Pažljivo posmatra djevojke koje prolaze.

11. Od svih pića koje moj šef preferira...

A. Zeleni ili crni čaj.

B. Tečnost neodređene boje, mirisa i ukusa.

B. Krv njegovih podređenih.

12. Kod šefa...

A. Gusta kosa.

B. Tečne dlačice.

B. Ruke prekrivene gustom dlakom.

D. Dlakave noge koje se vide kada sjedne.

13. Kada šef razgovara sa mnom...

O. Govori pristojno i uzdržano.

B. Ljuti se i frkće.

B. Jako hrkanje.

G. Viče na sve strane.

14. Oči šefa...

A. Ljubazan i privržen.

B. Bodljikavo i hladno.

B. Uvođenje.

G. Kao zver.

rezultate

Većina odgovora A.

Definitivno ste sretni. Takvi šefovi se ne mogu naći tokom dana sa vatrom. Ovo morate voljeti i cijeniti.

Većina odgovora b.

Ovo ne znači da je vaš šef vrhunski san. Ali dešava se i gore. Sjetite se izreke: "Dobro je tamo gdje nismo!".

Većina odgovora su C i D.

Prema vašim odgovorima na pitanja, vaš šef nije ništa drugo do pravo čudovište! On je tako strašan i opak kakav svijet nikada prije nije vidio. Ako vam pred očima pojede komad sirovog mesa, znajte da je vrijeme da razmislite o pronalaženju novog posla. Ali općenito, zapamtite da je ovaj test šala!

Test "Je li sve u redu s glavom?"

Za ovaj test podijelite prazne listove papira i olovke svim učesnicima. Moraćete da pročitate pitanja, a ostala - da zapišete odgovore. Njihova ispravnost se može provjeriti prema tabeli. Što više poklapanja, to bolje za pametne testere.

1. Šta mislite, koliko rođendana ima žena?

2. Šta mislite, šta se ne pomera sa svog mesta, već se uvek diže, pa pada?

3. Koje je boje medvjed ako hoda ispod prozora kuće koja ima 4 zida okrenuta prema jugu.

4. Prozor je otvoren u prostoriji, ispod njega su komadići po podu i voda se prolijeva. Mrtva Johana upotpunjuje sliku. Ko je Johana i zašto je umrla?

5. U ruskom postoji riječ koja se uvijek pogrešno čita. Napiši ovu riječ.

6. Zašto žena koja živi u Krasnodaru ne može biti sahranjena istočno od rijeke Kame?

7. Dvije osobe su igrale dame. Svaki je odigrao 7 utakmica i svaki je pobijedio isti broj puta. Kako se tako nešto moglo dogoditi?

8. Podijelite 20 sa 1/z, dodajte 10 i zapišite rezultat.

9. Ako vam se da 5 slika od 7, koliko slika će vam ostati?

10. Koliko životinja je Mojsije uzeo na svoj kovčeg?

11. Prema ruskom zakonu, može li muškarac legalno oženiti sestru svoje udovice?

12. Završili ste u mračnoj prostoriji u kojoj jedva da ste našli svijeću, petrolejku i peć na drva. Imate samo jednu šibicu u džepu. Šta ćete prvo zapaliti?

13. Vaš ljekar Vam je prepisao 3 tablete svakih 30 minuta. Koliko dugo će biti potrebno za uzimanje lijeka?

14. Kolektiv je imao 17 ovaca. Sve osim 9 su ukradene. Koliko je ovnova ostalo kolektivu?

15. Izbroj koliko se trka pojavljuje broj 8 u rasponu od 1 do 100?

16. Gori 10 svijeća, 3 su se ugasile. Koliko je sveća ostalo?

17. Cigla ima težinu od 1 kg i još pola cigle. Koliko teži 1 cigla?

18. Jedan arheolog je pronašao novčić iz 40. godine prije Krista. e. Da li bi ovo zaista moglo biti?

19. Štap se mora podijeliti na 12 dijelova. Koliko puta treba da ga odsečete?

20. Čovjek je otišao u krevet u 8 sati uveče, a svoj mehanički budilnik je pokrenuo u 10 sati ujutro. Koliko će sati spavati?

21. Na stopalima ima 10 prstiju. Koliko ih ima u 10 nogu?

23. Neki mjeseci završavaju 30, a neki 31. Koji mjesec ima 29.

24. Otac i sin su imali nesreću. Otac je umro, a sin je završio u bolnici. Anesteziolog je ušao u njegovu sobu i rekao: “Ovo je moj sin!”. Da li bi ovo zaista moglo biti?

rezultate

Učesnici koji su postigli više od 12 tačnih odgovora mogu sa ponosom reći da im je sve u redu u glavi!

Test "Jesi li ti šimpanza ili orangutan?"

Ovaj mali test će zabaviti svako društvo. Ako slijedite logiku Charlesa Darwina, svi smo nekada potekli od majmuna. Ali iz kojih? Ovaj test će vam pomoći da pronađete odgovor na ovo pitanje.

1. Vaša visina...

O. Kao čika Stjopa.

B. Prosjek.

B. Nisam izašao kao klica.

2. Vaša koža...

B. Swarthy.

B. Nije vidljiv ispod sloja prljavštine.

3. Da li su vam uši velike?

ODGOVOR: Radije da nego ne.

B. Uši kao uši.

B. Petite!

4. Da li obično više volite da budete...

ODGOVOR: Među ljudima.

B. U sjajnoj izolaciji.

B. U društvu samo nekolicine odabranih.

5. Vaša omiljena hrana...

ODGOVOR: Od mesa.

B. Od povrća i voća.

B. Razno.

rezultate

Većina odgovora A.

Ti si niko drugi do šimpanza, veoma sladak i slatki majmun!

Većina odgovora su B i C.

Pravi ste orangutan, ali već prilično civilizovan.

Test "Ko si bio u prošlom životu?"

Da biste obavili ovaj kratki kviz, dajte učesnicima listove papira na kojima će označiti svoje odgovore. Na kraju testiranja izračunajte rezultate.

1. Jesi li plavuša?

A. Apsolutno!

B. Ne, ne plavuša.

B. Sve zavisi od raspoloženja.

2. Da li volite da nosite nakit?

B. Ne treba mi uopšte.

B. Kada kako.

3. Da li volite kada...

B. Puno čokolade.

4. Volite li biti u centru pažnje?

A. A kome se to ne sviđa?!

B. Skromnost krasi osobu, pa više volim da se ne ističem.

B. Prema okolnostima

5. Da li volite da vas brinu?

A. Definitivno volim!

B. Ne, radije sve radim sam.

B. Ovisno o tome kome je stalo.

6. Volite li voditi druge?

O: Da, tako je lepo!

B. Ne, to nije u mojoj prirodi.

B. Sanjam o tome

7. Hoćete li crncu uzvratiti bračnu ponudu?

O: Da, vredi pokušati.

B. Teško.

OPTUŽENI MILOŠEVIĆ – PITANJE: Teško je odgovoriti na tako složeno pitanje, potrebno je sve pažljivo odmeriti.

8. Volite li raditi kućne poslove?

ODGOVOR: Ovo nije kraljevska stvar.

B. Da, naravno.

B. Ja nemam takvo domaćinstvo.

rezultate

Većina odgovora A.

Bilo da ste imali sreće ili ne, u prošlom životu bili ste vođa velikog afričkog plemena. Malo, puno ste imali 13 žena (muževa), desetak divljih svinja i kovčeg s blagom. Živeli ste 90 godina.

Uzrok vaše smrti je meteorit koji je pao sa neba.

Većina opcija B i C.

Može vam se zavidjeti. U prošlom životu, bili ste prelijepi kraljevski pingvin koji živi na Antarktiku. Tokom svog dugog života stekli ste brojno potomstvo (79 djece), koje se do danas razmnožava i razmnožava.

Da bi svako naučio mnogo zanimljivih stvari o sebi, dovoljno je dati odgovore na samo 3 pitanja. Napišite na plakatima imena životinja i cvijeća o kojima se govori u testu i iznesite pitanja. Učesnici moraju zapisati svoje odgovore na papir. Nakon obavljenih zadataka objaviti rezultate.

1. Slijedite sljedeće životinje u skladu s vašim željama.

Krava.

B. Konj.

B. Majmun.

2. Odaberite kratku definiciju za sljedeće riječi.

D. Dog.

3. Kakvu osobu povezujete sa dolje navedenim bojama?

B. Žuta.

B. Green.

G. Red.

D. Orange.

rezultate

Prvo pitanje je odgovorno za postavljanje prioriteta u životu osobe.

Krava je karijera.

Konj je porodica.

Majmun je novac.

Ovca je ljubav.

Tigar je ponos.

Definicije imenovanih riječi opisuju i izražavaju odnos:

Kafa je za ljubav.

Mačka - prijatelju ili partneru.

Pacov - neprijatelju.

Okean - za svoj život.

Pas je za sebe.

Što se tiče boja, one znače sljedeće.

Bijela - ova osoba je vaš pravi prijatelj.

Žuta je osoba koja će te uvijek pamtiti.

Zeleni je osoba koju nikada nećete zaboraviti.

Crvena je osoba koju zaista volite.

Test "Krugovi"

Za ovaj test će vam trebati whatman papir, flomasteri i neograničen broj učesnika. Na vašu naredbu, oni moraju početi izvršavati zadatak svaki na svom listu papira.

1. Nacrtajte mali krug u sredini lista.

2. Kroz centar kruga povucite linije koje prelaze njegove granice i podijelite list na 4 sektora.

3. U svaki od rezultirajućih sektora napišite jedno od slova: L, P, R, S.

4. Izvan 1. kruga nacrtajte 2. krug.

5. U svaki od 4 sektora novog kruga upišite jedan od brojeva: 1, 2, 3 i 4.

6. Izvan 2. kruga nacrtajte 3. i upišite po 1 životinju u svoje sektore (možete upisati i insekte, ribe ili ptice).

7. Izvan 3. kruga nacrtajte 4. i u nove sektore upišite po 1 karakternu osobinu (npr. poštenje, hirovitost, itd.).

8. Nacrtajte zadnji krug na isti način kao i prethodne i unesite u rezultirajuće sektore prema poslovici, krilatici itd.

rezultate

1. runda

L znači "ljubav".

P znači "krevet".

R znači "rad".

OD znači "porodica".

2. runda

Prema ovom krugu i brojevima u njemu, može se suditi o prioritetima osobe u odnosu na ljubav, krevet, porodicu i posao.

3. i 4. krug

Potrebno ih je analizirati u isto vrijeme. Daju detaljan opis ličnosti osobe koja je pisala i slikala. Prvo pročitajte karakternu osobinu, zatim životinju, a zatim pogledajte kojem sektoru pripada dobijena fraza. Rezultat je vrlo smiješan.Na primjer, škrti los u krevetu, dosadni zaljubljeni jež, poštena kobila na poslu itd.

5. runda

Izrazi ovog kruga karakteriziraju osobu u ljubavi, krevetu, porodici i na poslu. Na primjer, krevet - "Sedmorica ne čekaju jednog", ljubav - "Bez rada ne možete izvući ribnjak iz ribnjaka" itd.

Magic Math Test

Ovo je vrlo kratka, ali ništa manje zanimljiva i smiješna probna šala. Da biste ga izveli, dovoljno je svakome od prisutnih dati nekoliko zadataka.

1. Zamislite bilo koji broj od 2 do 9.

2. Pomnožite ga sa 9.

3. Saberite brojeve dobijenog dvocifrenog broja.

4. Pogodite evropsku državu za prvo slovo rezultirajućeg broja.

5. Zamislite životinju za treće slovo imena ove zemlje.

rezultate

Sada postavite pitanje: „Svi ste pogodili? I zašto mislite da nosorozi žive u Danskoj?

Bath test

Na osnovu toga koji dio tijela osoba uopće počinje da pere, može se suditi o nekim njegovim karakternim osobinama. Učesnicima testa postavite samo jedno pitanje: „U kadi, tušu ili kadi, gde počinjete da se perete?“.

Opcije odgovora

Oružje

Ovo ne znači da kombinujete mnogo talenata. Njihovo odsustvo nadoknađuje vašu marljivost, želju da nesebično pomažete drugima, pouzdanost i pristojnost. Zbog toga ste veoma cijenjeni i voljeni, ali ne onom ljubavlju koju biste željeli.

Grudi

Vi ste, kako kažu, čovjek od akcije. Svrsishodnost, direktnost, poštenje i pridržavanje principa - to su kvalitete koje vas u potpunosti karakteriziraju. Vaš moto je da uvijek idete naprijed. Međutim, usput često naiđete na nesporazume, što vas jako nervira. Koristite znakove pažnje od strane pripadnika suprotnog pola.

Face

Najvažnija stvar u životu vam je materijalno blagostanje, ostalo su, po vašem mišljenju, gluposti. Postoji samo jedna osoba koju zaista volite, a to ste vi sami.

Apsolutno vas ne zanima šta drugi misle o vama. Ali imate puno vrlina, zahvaljujući kojima ne sjedite sami.

Intimni delovi tela

Stidljivost je ono što vas izdvaja od ostalih. U ophođenju s drugima nedostaje vam samopouzdanja i hrabrosti. Zbog toga praktično nemate prijatelja i problema u privatnom životu. Međutim, sve je u vašim rukama. Ako želite da promijenite nešto u svom životu, to ćete učiniti. Kako? Samo vi možete odgovoriti na ovo pitanje.

Ramena

Loša sreća te prati. Šta god da preduzmete, sve se završava ili loše ili ništa. To dovodi do problema sa suprotnim polom. Međutim, niste nimalo beznadežni. Izjavite sebi da ste najsretnija i najsretnija osoba na svijetu, prestanite vjerovati u loše predznake i poslušajte savjete drugih i tada će crna crta u vašem životu prestati.

Drugi dio tijela

U svakoj osobi postoji polet, ali u vama je toliko duboka da se ne vidi. Da biste bili zapaženi, morate učiniti nešto izvanredno, možda učestvovati u snimanju popularnog talk showa.

Test "Pogodi zagonetku"

U djetinjstvu rado pogađamo zagonetke, ali s godinama interesovanje za ovaj žanr nestaje, što je šteta. Uostalom, zagonetka je odličan način da se zabavite i razvijete maštovito razmišljanje. A u obliku testa mogu postati zabavna igra. Pročitajte pitanja i odgovore pred publikom. Ispitanici moraju uglas izgovoriti tačan odgovor.

1. Telo je drveno, odeća pocepana, ne jede, ne pije, čuva baštu.

A. Pinocchio.

B. Gardener.

B. Strašilo.

2. Živi u morima i rijekama, ali često leti preko neba, a kada mu dosadi letenje, ponovo pada na zemlju.

A. Pelikan.

B. Amfibijski avion.

3. Došao bez boja i bez kista i prefarbao sve listove.

A. Grafit djevojka.

4. Puše kao parna lokomotiva, bitno diže nos, buči, smjesti se, poziva galeba da se napije.

B. Komšija u penziji.

B. Kettle.

5. Ljudi žive pod vodom, hodaju unazad.

A. Ronioci.

B. Vodjanoj i njegove sluge.

6. Nova posuda, ali sva u rupama.

O: Granatirani brod.

B. Prazna glava.

7. Ležim u školskoj torbi, reći ću ti kako učiš.

A. Mobilni.

B. Peticija roditeljima.

8. Dnevnik.

rezultate

Svi odgovori su tačni.

To sugerira da se tim odlikuje inteligencijom i domišljatošću.

Pola tačnih odgovora.

Ovaj rezultat je također dobar. Nije sve izgubljeno i mnogo toga se može nadoknaditi teškim radom.

Manje od polovine tačnih odgovora.

Evo zagonetke, pa zagonetke. Šta je sa glavama prisutnih?

Test "Pogodi zagonetku-2"

Ovaj test, kao i prethodni, nudi pogađanje ruskih narodnih zagonetki. Učesnici moraju izabrati jednu od dvije opcije odgovora.

Tabela sa tačnim odgovorima je ispod. Na osnovu rezultata testa možete procijeniti inteligenciju svojih kolega i njihovu sposobnost apstraktnog razmišljanja.

1. Glasno će zvoniti,

Patka kvoca

Skupite se djeco

Za jednu majku.

A. Zvona zvona.

B. Kuvar zove na večeru.

2. Dvije sestre pate

Zure u orman,

Ne usuđuju se gore.

A. Prozorska krila.

B. Plafoni.

3. Majka je debela,

Ćerka je crvena

Sin hrabre

Otišao u raj.

ODGOVOR: Peć, vatra, dim.

B. Cook, njena kćerka i sin pilot.

4. Pod gradom blizu Brjanska,

Pod kraljevskim hrastom

Dva orla su orao

Jedan testis je razmažen.

Vjenčanje.

B. Krštenje.

5. Blizu rupe

Ima bijelih golubova.

B. Dvije sestre.

6. Čvrsto stoji

slabo visi,

Oko njih glatko

Svako ima opremu

Takođe imaju slatkoću.

O: Orašasti plodovi, ljuske, zubi.

B. Svinja i žir.

7. Kucanje, zveckanje, okretanje,

Niko se ne plaši

Broji njegove godine

On sam nije čovek.

A. Kukavica.

8. Postoji most

Za sedam milja

Stub na mostu

Boja na stubu

Za cijeli svijet.

A. Lent.

B. Most sa semaforima.

9. Dvojica stoje,

Dvojica lažu

Peta šetnja

Šesti vodi.

A. Sakrij se.

B. Vrata sa nadvratnicima.

10. Izaći ću na lozu,

Udariću na bilijar

Tešiću cara u Moskvi,

Probudiću kralja u Litvaniji

Mrtav čovek u zemlji

igumanija u ćeliji,

Malo dijete u kolevci.

A. Crkvena zvona.

B. Slavuj razbojnik

11. Dva kraja,

Dva prstena

Zakucajte u sredinu.

A. Škare.

B. Ukršteni mačevi vise na zidu.

12. Svinja trči,

zlatna leđa,

Laneni rep.

A. Igla i konac.

B. Šilo i konac.

13. Pogodit ću zagonetku

Baciću ga u baštu

U godini ću dozvoliti

Godišnjak.

14. Bila je svinja iz štale,

Otvaranje sijena uz njušku.

B. Pijani čovek.

15. Sweep, Sweep

mala mahnuška,

Staviću bijelu kvrgu.

A. Vargi.

B. Muž je izbacio ženu iz kuće.

16. Vrijedi dupe,

Nisko sam

Sto rizoka na njemu.

17. U širokom dvorištu,

Na ravnom terenu

Postoje četiri sveštenika

ispod jednog šešira.

A. Klupa.

18. Četiri četvorke,

dva posipača,

sedmi spinner,

U njemu se nalaze dvije čaše.

Krava.

19. Sam gol,

Košulja do struka;

Ja sam bijelac

Deca su crvena.

B. Utakmica.

20. Bez ruku, bez nogu

Ni mali komad se ne prikrada.

A. Vodena para.

21. Erofeika stoji,

Kratki pojas.

22. Tri vrane doletješe u dvorac;

jedan kaže:

Dobro sam zimi

Druga mi je dobra ljeti,

I treće - uvek sam dobar.

ODGOVOR: Konj, krava, čamac.

B. Snjeguljica, Thumbelina, Baba Yaga

23. Ispod kaveza, ispod mamca,

Tu je bure vranjeg sala.

A. Kotao sa vodom.

B. Kanta za smeće.

24. Jedna do dvanaest rodila,

I dvanaest sedam je rodilo,

Od sedam, četiri su porasle.

B. Otac mnogo djece.

25. Vrijedi pobjede

Sve u čvorovima.

A. Mutovina.

B. Knotty log.

26. Ni muškarac ni žena ne hodaju, ne nose ni tor, ni pitu.

B. Hermafrodit.

27. Mala i savijena

Cijela kuća je čuvana.

B. Starac sa štapom.

28. Žena sjedi na grebenima,

Sva odjeća u zakrpama.

Ko god pogleda,

On će plakati.

A. Zeleni luk.

29. Mala i savijena

Prošetao cijelu livadu.

A. Grbavac.

30. Otkinuću čupavu glavu,

Izvadiću svoje srce

Pusti me da pijem

Počeće da priča.

B. Olovka za pisanje.

31. Starac stoji iznad rijeke,

On sam ne pije, on drugima daje vodu;

Voda teče na usta,

Ne kantom, već dlijetom.

ODGOVOR: Bure sa slavinom.

B. Pa.

32. Miron stoji,

Puna glava vrana.

B. Strašilo.

33. Crni split,

Zagrize.

A. Heljda.

B. Sjeme.

34. Mila, peremila,

Podmetnula je oči,

Iako greh, bar dva,

I želim smrt.

B. Starica je gledala porno film.

35. Mali crni, mali,

Ceo svet je sladak.

A. Zest.

B. Trešnja.

36. Rodiće se na vodi,

Raste na vatri

Vidi svoju majku

Opet će umrijeti.

A. Sol. B. Šećer.

37. Pet jaganjaca pojede stog,

Pet ovaca bježi.

SVEDOk bErIŠA – ODgOVOr: Prede se lan.

B. Ovca i vuk.

38. Ne peci, ne žvaci,

Ne gutaju, ali sve ukusno jedu.

B. Lovorov list.

39. Vrišti bez jezika,

Peva bez grla

Sretan i tužan

Ali srce ne čuje.

A. Bell.

B. Kasetofon.

40. Ide u crno kupatilo,

Ispada crveno.

B. Miner.

41. Hoda bez nogu,

Rukavi bez ruku

Usta bez govora.

A. Trač.

42. Okrugla, mala,

Svi su fini.

A. Sreća.

B. Novac.

43. Oštra, nekovana,

Dodirnem - probušen je.

44. Sjedim na tornju,

Mali kao miš

Crvena kao krv

Ukusno kao med.

A. Trešnja. B. Rowan.

45. Živi bez tela,

Govori bez jezika

Niko ga ne vidi

I svi čuju.

46. ​​Trn sjedi na vilama,

Obučen u ljubičasto

ko će ići,

Togo kurac.

A. Šipak.

47. Ni tijelo ni duh,

I sa krilima okolo

Kome ću letjeti?

Ja ću samo podučavati.

48. Lako leprša

Ona ne zna;

Ko će pogledati

Svi pogađaju.

B. Leptir.

49. Odrastao, odrastao,

Izašao iz žbunja

otkotrljao mi se niz ruke,

Osjetio se na zubima.

50. Meta, meta,

Neću čistiti

Nosim, nosim

Neću to uzeti.

ODGOVOR: Voda iz bunara.

B. Sunčeva svjetlost kroz prozor.

51. Horda jaše,

sama osovina,

I ni jedan luk.

A. Rydvan sa vučom.

52. Štuka će se kretati,

Šuma vene

Grad će biti na tom mestu.

A. Petar I i Sankt Peterburg.

B. Ražnja, trava, plast sijena.

53. Četiri šetača,

dva boda,

Sedmi pekar.

B. Krava, noge, rogovi, rep.

54. Sam je mršav,

I glava sa kilogramima.

A. Punoglavac.

B. Bezmen.

55. Skup kapital

On je hranio sve duše.

56. Okrugla, ali ne devojka,

Sa repom, ali ne i mišem.

rezultate

Test "Koji je tvoj IQ?"

Sada je vrlo moderno biti testiran kako bi se utvrdio nivo inteligencije.

Pozovite svoje kolege da procijene svoje mentalne sposobnosti ovim testom. Da biste to učinili, dajte im prazne listove papira i olovke kako bi mogli zabilježiti svoje odgovore na postavljena pitanja.

Vaš zadatak je da jasno i jasno pročitate pitanja i date im vremena da o njima razmisle. Na kraju testa objaviti rezultate.

1. U trkačkom hodanju, prestižete protivnika na drugom mjestu. Koju ste poziciju zauzeli?

ODGOVOR: Prvo.

B. Drugo.

B. Treće.

G. Poslednji.

D. Ovo je nemoguće.

B. Samo pravoslavci.

D. Samo među kršćanima.

D. Samo među ruskim Argentincima.

3. Ponovo ste u Race Walk-u i prestižete posljednjeg trkača. U kojoj ste poziciji?

ODGOVOR: Na prvom.

B. Na drugom.

B. Na pretposljednjem.

G. Na posljednjoj.

D. Ovo je nemoguće.

4. Prasac je ...

A. Prase.

B. Svinja.

D. Coin.

5. Koliko je jaradi vuk pojeo?

A. Nijedna.

Kost.

G. Šest.

D. Toga uopšte nije bilo.

6. Od 5 čaša čaja koji su stajali na stolu, Olya je uzela jednu, popila čaj i vratila čašu. Koliko je čaša ostalo na stolu?

D. Četiri.

7. Odsečen je jedan ugao pravougaone stolice. Koliko je uglova stolica imala nakon toga?

8. U korpi je bilo pet krastavaca i osam jabuka. Djevojka je uzela jedan krastavac. Koliko je voća ostalo u korpi?

ODGOVOR: Osam.

B. Trinaest.

D. Dvanaest.

9. Udaljenost između gradova A i B je 120 km. Automobil je krenuo iz grada A u grad B brzinom od 90 km/h. Istovremeno, drugi automobil je vozio iz grada B u grad A prema njemu brzinom od 70 km/h. Koji auto će biti bliži gradu A kada se sretnu?

ODGOVOR: Prvo.

B. Drugo.

B. Na istoj udaljenosti.

D. Automobili se neće sresti.

D. Ovo je nemoguće.

10. Cijena proizvoda je prvo porasla za 13%, a zatim je pala za isti postotak. Koja je sada cijena artikla?

11. Koliko puta se broj 4 pojavljuje u brojevima od 39 do 50?

A. Deset.

B. Jedanaest.

D. Devet.

rezultate

Što je više tačnih odgovora na pitanja ovog testa, to je viši nivo inteligencije.

Test "Voće-bobice"

Američki psiholozi otkrili su zavisnost karaktera osobe od bobica i voća koje najradije jede. Izvršili su temeljitu analizu, koja je omogućila da se ljudi izdvajaju po vrstama - poput narandže, krušaka, jabuka, jagoda i trešanja - i daju im prilično detaljan opis.

Da biste obavili ovaj test, napišite navedeno voće i bobice na plakat i okačite ga tako da ga mogu vidjeti svi prisutni. Pitajte publiku koje od ovih voća preferiraju, a zatim pročitajte opis u nastavku.

Karakteristike voća i bobičastog voća

pomorandže

Po pravilu, Narandže su ljubavi prirode. Ne mogu živjeti bez stalne pažnje drugih, na čijoj pozadini su navikli da se ističu svojom originalnošću.

Narandže su bukvalno nabijene energijom, rade nešto po ceo dan, ne sjede na jednom mjestu ni sekunde.

Što se tiče odnosa sa suprotnim polom, oni su u stanju da se zaljube u sebe u jednom minutu, dobro se zabavljaju sa predmetom svog obožavanja i jednako brzo se rastaju od njega.

Kruške

Kruške su po prirodi veliki optimisti. Brzo i lako se spajaju s ljudima koji vole vitalnost i neugasivi smisao za humor ovih plodova. Sa kruškama je uvijek zabavno i udobno. Oko njih život je u punom jeku. Kruške su divni prijatelji koji će uvijek priskočiti u pomoć u teškim trenucima.

Jabuke

Jabuke su veliki konzervativci. Novine tehnološkog napretka nisu za njih. Radije okružuju svoje živote antikvitetima ili samo starim stvarima, u kojima je, po njihovom mišljenju, zatvorena duša. I u odnosima sa ljudima smatraju da je stari prijatelj bolji od dva nova.

Strawberry

Ljubomora je osjećaj koji karakterizira Jagodu. Vole velika i bučna društva, zabavne zabave i praznike. Oni su često kolovođe u bilo kojoj kompaniji. Ali ako njihovoj drugoj polovini iznenada padne na pamet da flertuju s nekim, skandal se ne može izbeći.

Trešnje

Mentalna mekoća i ljubaznost odlikuju Cherry čovjeka. Ovo je pravi filantrop, sposoban da iskreno i nezainteresovano pomogne drugima, pruži im svoju ljubav i naklonost. Takvi ljudi su djetinjasto naivni i slatki, a vole i šale i iznenađenja.

PROFITIP

test karijernog vođenja Smirnov-Polivaeva-Fire
utvrditi sklonost prema vrsti zanimanja

za učenike srednjih i srednjih škola

Ciljevi:

• Otkriti vrstu prioriteta zanimanja ispitanika;
• Identificirati druge značajne profesionalne sklonosti i preferencije osobe koja se testira.

Zadaci:

• Ponuditi situacije i rješenja za njih na način da se nedvosmisleno tumače u korist jedne od 5 vrsta zanimanja;
• Ponudite situacije i rješenja za njih na način da budu razumljivi i općenito tipični za prosječnog ispitanika;
• Ponuditi odgovore na situacije na način da isključe dvosmislenost izbora ispitanika;
• Dati odgovore na pitanja na način da se izbjegnu površne profesionalne preferencije ispitanika i otkriju očigledni rezultati;

Ključne karakteristike Profitip testa

• Validan. Test sadrži 50 pitanja (slučajeva) koja omogućavaju pouzdano utvrđivanje izražene sklonosti prema vrstama zanimanja.
• Slučaj. Testna pitanja su slučajevi - opis tipične situacije sa skupom gotovih rješenja, od kojih je svako "ispravno" samo po sebi i trebate odabrati najpoznatije. Pristup slučaju je optimalan zbog odsustva društveno orijentisanih odgovora.
• Dizajniran za školarce. “Profitip” nije adaptacija ili izmjena testa za odrasle, već je posebno kreiran za školarce - sa situacijama koje su najtipičnije za prosječnog urbanog tinejdžera.
• Rod. Neka pitanja se razlikuju za djevojčice i dječake. Test uzima u obzir rodne razlike.
• Rendered. Kako bi učenik imao strpljenja da iskreno odgovori na 50 pitanja testa, za svako smo napravili ilustraciju. Ilustracija nadopunjuje slučaj, čini ga jasnim i razumljivim i pojednostavljuje percepciju. Test postaje zanimljiv za polaganje.

Kliknite na sliku da vidite test interfejs

Opće karakteristike testa:

Test karijernog vođenja se sastoji od 50 pitanja („slučajeva“) – po 10 pitanja za svaku od 5 vrsta zanimanja: Čovjek-Čovjek, Čovjek-umjetnička slika, Čovjek-Tehnologija, Čovjek-Znakovi i Čovjek-Priroda. Svako pitanje ima 3 moguća odgovora. U sadržajnom smislu, odgovori predstavljaju najčešće obrasce ponašanja svojstvene adolescentima. Opcije odgovora su formulisane na način da su društveno orijentisani odgovori isključeni, a u odgovorima nema komponente evaluacije.

U predloženom testu sva pitanja su više fokusirana na urbani tip testirane osobe. Za ruralne stanovnike bit će dodatna aplikacija za test.

Vreme za polaganje testa je 20-25 minuta.

Opseg primjene:

Test karijernog vođenja je uglavnom usmjeren na primjenu u starosnoj kategoriji od 12 do 16 godina. To je zbog činjenice da se u tom periodu formira orijentacija učenika prema određenom profesionalnom polju. Stoga je veoma važno u ovoj fazi uporediti tinejdžerske „ŽELIM“ i „MOGU“ kako bi se na metodički kompetentan način spriječile moguće poteškoće u budućoj profesiji.
Naravno, pored navedenog, test se s jednakim uspjehom može koristiti i u drugim starosnim kategorijama.

Struktura metodologije:

Test je osmišljen na način da ne samo da otkrije dubinu interesovanja ispitivane osobe u odnosu na određenu vrstu profesije, već i – što je najvažnije – da otkrije mentalne i emocionalne procese koje situacija pitanja izaziva. . Jer upravo detalji unutrašnjeg stava prema problemu mogu karakterizirati nesvjesno, a samim tim i istinska predispozicija određenoj vrsti profesije, koja će vam omogućiti da dobijete preciznije i pouzdanije rezultate.

Budući da su situacije navedene u testu uglavnom tipične i pokrivaju najčešća područja života ispitanika, pri odgovaranju na njih ne treba maštati, odnosno stvarati određenu sliku ponašanja svog fiktivnog „ja“ – on odgovara kao i više puta. Ovaj pristup dodatno određuje pouzdanost internih motiva karijernog vođenja ispitanika.

Odgovori na pitanja su namjerno modelirani na način da se izbjegnu vanjski faktori koji bi mogli utjecati na izbor testirane osobe. Odnosno, izbor odgovora se vrši na osnovu direktnog odnosa prema situaciji, bez uzimanja u obzir raspoloženja, ličnosti protagonista pitanja, bez alternative dodatnih motiva i poticaja itd. Time se izbjegava dvosmislenost interpretacije izbora ispitanika, što povremeno povećava usklađenost rezultata testa sa postavljenim ciljevima.

Uz to, uz svako pitanje je priložena i ilustracija situacije kako bi se ispitanicima olakšalo razumijevanje sadržaja pitanja, a također će nesumnjivo biti zanimljivije učestvovati u testiranju.

Pružanje rezultata:

Rezultati se izračunavaju prema posebno razvijenoj formuli, koja uzima u obzir uobičajene odgovore i odgovore na ključna pitanja, odnosno ona pitanja koja direktno i kategorički određuju testiranu osobu za određenu vrstu zanimanja. Stopa odgovora na takva pitanja raste.

Na kraju testa, njegov rezultat se odmah dostavlja osobi koja se testira u vidu vizuelne slike i procenta. Test “Profitip” sa visokim stepenom pouzdanosti određuje sklonost vrsti profesije.

Dodatak testu je igrica "Profi plus", koja formira veštinu daktilografskih zanimanja i animirani serijal "Kaleidoskop zanimanja", upoznajući školarce sa zanimanjima svih vrsta.

PROFITIP PLUS

da identifikuju i uporede lične kvalitete sa traženim

za srednjoškolce, kandidate, studente, kandidate i zaposlene

Profitip Plus test je prilagodljiv modul za testiranje kandidata, studenata, kandidata ili zaposlenih na usaglašenost sa profesionalno važnim kvalitetama i zahtjevima. Test je baziran na velikom "mašinu" gotovih slučajeva za utvrđivanje ličnih kvaliteta i njihove korelacije sa profesionalno važnim kvalitetima. Kao dodaci - poređenje psiholoških karakteristika; motivacione kartice i drugo.

Profitip Plus test je prilagođen zadacima određene obrazovne ustanove (fakulteta ili fakulteta) ili poslodavca. Uz pomoć testa, lični kvaliteti osobe koja se ispituje upoređuju se sa profesionalno važnim kvalitetama predloženih specijalnosti ili slobodnih radnih mjesta koja su tražena.

Prema rezultatima testa određuju se najpogodnije specijalnosti (za obrazovne ustanove) ili stepen usklađenosti sa zahtjevima radnog mjesta.

Test "Profitip Plus" se može koristiti u sistemu "upravljanog karijernog vođenja" za traženje potencijalnih zaposlenih među školarcima i studentima koji su optimalni za određenu vrstu aktivnosti.

Test je prilagođen nalogu određene ustanove. Možete ostaviti zahtjev.

UPITNIK-NAVIGATOR "VSECMEL"

(modul za predpenzionere)

Postoje mnoge aktivnosti kojima se mogu baviti ljudi stariji od 50 godina. Neke vrste posla im odgovaraju više, druge manje. Istražili smo sve mogućnosti i pripremili elektronski upitnik-navigator. Uzima u obzir biografske podatke (obrazovanje, iskustvo, način razmišljanja – humanitarno/tehničko), kao i ciljeve (puno radno vrijeme, nepuno radno vrijeme, itd.) pomaže da se brzo snalazite u mogućnostima tržišta rada.